社保管理相关论文
本质上而言，人类生存的根本在于精神与物质的协调。经济发展对驱动人类社会进步有着重要作用。时至今日，在“互联网+”战略的驱动下，......
社保经办机构的社保管理是一项专业性相对较高且系统性很强的工作,也是社会保险经办机构在进行内控管理过程当中最关键的环节之一.......
国有企业是推动我国经济发展的重要力量.人力资源工作中社保管理的水平直接影响我国整体的社会保障水平.因此,论文主要从国有企业......
随着我国经济社会条件的不断改变,企业间的竞争更加激烈,企业要发展,就需要不断地进行自我提高和改革.因此,从公司的全局看,人力资......
人力资源管理当中的社保管理和企业的变革有一定的影响,并且还会影响到企业自身的人才聘用与储备,在企业当中是具有基础性的一项工......
摘要：优秀资源作为电力企业经营管理的核心部分，其对企业的阶段性进步与长远发展有着十分重要的意义。时代的快速发展使得现阶段的社......
摘 要：随着近年来我国社会水平和经济水平的不断发展，市场化经济体制的不断推进，我国企业劳资和社保水平也走上了新的台阶。虽然我国......
随着国家社保制度的日益完善,个体劳动者对社保利益的诉求越发明确,企业能否建立起适合自身的对于劳动者有长期吸引力的社保政策和......
创新管理策略,是提高企业人力资源管理中社保管理现代化、信息化与新颖高效性的重要措施,也是维护员工切身利益、挖掘人才价值的主......
企业给职工缴纳医疗保险,这不仅是国家《社会保险法》强制规定,更是对企业职工生命安全的尊重,保障企业在法律框架下,企业职工无后......
随着我国经济社会条件的不断改变,企业间的竞争更加激烈,企业要发展,就需要不断的进行自我提高和改革,因此,从公司的全局看,人力资......
在社会生产水平、人们生活水平不断提升的当下,人们对于电力资源的需求不断提升,电力资源已经成为促进社会稳定发展、保障人们生活......
随着社会经济的不断发展,市场经济体系也随之完善,多数煤矿企业逐渐重视起人力资源这一工作.当下,我国矿产企业在人力资源社保管理......
企业人力资源管理中社保管理至关重要,如果企业社保管理不到位,不仅仅损害员工的利益,也容易给企业发展带来不良影响.基于此,未来......
随着我国社会经济的不断发展，推动了我国人力资源中社保管理理念和管理方式的改革和创新，有效促进企业人力资源相关管理工作顺利开展......
摘要：社保基金的管理情況是社保管理工作水平的直接体现。针对当前社保基金管理工作中存在的基金流失现象，文章对此展开了研究。研究......
摘要：随着国有企业的逐步发展，国有企业社保工作越来越成为社会关注的热点问题。本文旨在分析国有企业社保管理中存在的问题，对加强国......
金柚网是国内在线人力资源服务平台，以社保管理为中心，通过“云+SaaS”切入中小微企业人力资源领域，提供社保管理、薪酬优化等服务。......
摘要：社会保险管理是人力资源管理的基础性工作，是员工生产（工作）与生活的安全保障。从中小企业人力资源管理角度来看，员工保障管理主要......
摘要：随着知识经济的发展，人力资源是生产力诸多因素中最积极、最活跃的“第一资源因素”，其在开发过程中社保管理的地位早已被确立。......
随着社会的不断发展,各企业不断在壮大,在这快速发展的时代,企业单位对人力资源经营管理工作提高了重视,同时社保服务体系也成为我......
社保是企业的一项重要工作,也是人力资源管理的重要组成部分.当前,随着企业转型发展和面临的市场竞争愈演愈烈,在这样的背景下,为......
近年来,随着市场经济的发展和社会经济的变化,国民生存的经济风险也加大了,权利意识也随之增强,使得公众对社会保险问题倍加关注.......
社会保险基金是老百姓关注的重要方面,其管理情况涉及到社会的和谐和稳定。近年来,我国事业单位的社保内部控制取得了较大进步,但......
劳资关系对于企业的生产经营以及员工的合法权益维护都有着重要的影响,构建良好的劳资关系不仅是企业长远稳定发展的需要,对于维护......
当前,社保管理工作对企业的稳定发展、和谐社会的构建以及经济的稳定提高都有重要意义。基于此,主要探究了企业社保工作的问题:企......
铁路企业社保是关乎铁路职工福利的重要内容,越来越受到铁路企业的重视,随着铁路企业社会保险管理工作的不断完善,企业对职工利益......
加大电力企业员工医疗社保管理工作力度是企业提升经济效益和服务水平的重要组成部分,也是确保企业健康、可持续发展的基础和前提,......
在新的历史时期和经济环境的驱动下,社会保险管理服务体系成为我国保障制度中最为重要的一部分.其中,人力资源管理是现今企业单位......
当前人力资源之中社保管理具有着十分重要的意义,然后分析了简述社保管理工作存在的问题,最后根据问题提出了相应的措施.......
伴随着经济的发展以及社会的进步,大部分矿产企业对员工的人力资源管理也逐渐趋于科学化和合理化,现阶段矿产企业人力资源的社保管......
伴随着经济的发展以及社会的进步,大部分矿产企业对员工的人力资源管理也逐渐趋于科学化和合理化,现阶段矿产企业人力资源的社保管......
改革开放以来,随着我国社会市场经济的不断深化,很多基本制度在实践中得到了改善和优化,为国民经济的持续发展奠定了基础.社保工作......
随着我国经济体制的深入化改革,我国中小企业得到了快速化的发展,相关的劳资和社保水平也进一步的得到了提高,这是利于我国企业发......
社保管理工作可以对企业人力资源管理工作起到强有力的推动作用,为员工免去很多后顾之忧,使在工作中出现身体问题的员工可以拥有全......
农民工进入城市后面临着各种挑战,他们大多从事高危行业,因而他们更需要社会保障.当前农民工社会保障的不足加剧了劳资冲突,同时也......
诸暨公司深入贯彻国网公司及省公司社保管理相关要求,全面开展社会保险稳步提升工作。通过规划社保管理工作、加强内外沟通、梳理......
[摘 要]我国中小企业数量众多，拥有庞大的员工群体，中小企业社保管理中存在着员工参保率低、企业社保负担过重、社保项目单一、缺乏......
随着我国经济的迅速发展以及市场经济体系的不断完善与进步,我国的大部分的矿产企业对于人力资源管理方面的制度也在逐渐的完善,在......
进入21世纪以来，随着我国经济的不断发展，企业的规模越来越大．企业人力资源管理的难度也随之加大。尤其是在企业职工的劳资管理和社保......
社会保险作为企业人力资源管理中不可或缺的一部分，为企业人力资源管理以及企业经营产生了积极作用．但是当前我国的人力资源管理以及......
随着我国社会保险制度改革的深入发展,社会保险业务对现有的应用软件形成了极大的挑战。传统应用软件系统的体系结构与实现方法很......
期刊
社会保险是社会主义市场经济的平衡器,是维护企业职工切身利益的典型手段,因此社保工作在企业中发挥着举足轻重的作用,公平高效的......
自从社保制度建立和改革以来,做好社保管理工作已经成为企业彰显员工福利的重要方式,员工在应聘工作时,企业是否缴纳社保资金也成......
